一、招聘職位及要求
1.職位：普通銑床、鉆床、磨床操作工、裝配鉗工各10名
職責：按照產品加工要求，安全熟練地操作相關機床設備，保質保量地完成各工序加工任務
要求：18～40歲男女不限，身體健康，吃苦耐勞，有意向在機加工行業長期發展，機電專業或模具專業優先，優秀的應屆畢業生優先
2.職位：數控銑床、數控鉆床、加工中心操作工各10名
職責：按照產品加工要求，安全熟練地操作數控機床設備，保質保量地完成各工序加工任務
要求：20～40歲男女不限，身體健康，吃苦耐勞，數控專業優先，有相關數控機床經驗者優先
3.職位：質檢員5名
職責：按照產品工藝和技術要求，檢測產品加工過程中的質量問題，并能采取有效措施管控和預防質量相關的問題，提高一次成品率。
要求：20～45歲男女不限，身體健康，機械相關專業中專以上學歷，工作認真負責，嚴謹細致有機械或質檢相關經驗者優先。
4.職位：機械設計3名
職責：負責公司產品（含機構類、標準件類、工裝等）圖紙的繪制，并將客戶意愿準確傳達給生產、工藝等相關部門和人員，同時監督和確認結果。
要求：正規院校本科學歷，機械或模具相關專業畢業，一年以上機械制圖類工作經驗，有大型企業實習經驗的優秀應屆畢業生也可；熟練使用AutoCAD、UG、CATIA等設計軟件；理解、判斷能力強，做事細心認真，具創新潛質，有意向在設計和技術領域長期發展。
5.職位：工藝工程師2名
職責：負責公司所有產品加工環節的編程和工藝技術改善工作
要求：正規院校大專以上學歷，機械或模具相關專業，扎實的理論基礎，有實踐經驗，熟悉通用數控設備的操作與編程及加工工藝，有意在模標行業長期發展，如具備3年以上同崗位工作經驗，學歷要求可適當降低。
6.職位：生產管理2名
職責：負責協助對生產整個過程相關的人機料法環進展控制與管理，保證質量與交期，對成本進行管控，解決和改善各類現場問題,對生產副總負責
要求：25-45歲男女不限，品行端正，大專以上學歷，辦公軟件操作熟練，2年以上機械加工行業生產調度、現場管理相關工作經驗；良好的溝通、表達能力，有一定管理水平，能承受一定工作壓力，能獨立分析和解決問題，渴望在生產型企業管理方向長遠發展的有志之士
7.職位：經理助理3名
要求：本科學歷，機械類或管理類專業；三年以上大型正規企業全面管理類崗位工作經驗，兩年以上經理助理類崗位經驗；熟悉現代企業管理制度和管理模式，具備先進的管理戰略理念和思路；具備較強的計劃、組織、領導、控制能力和公關協調、交易談判能力；出色的口頭溝通和書面表達寫作水平；辦公自動化軟件操作熟練，能有效運用網絡知識開展工作和提升結果。
8.職位：企劃專員1名
要求：正規院校大專以上學歷，管理類本科畢業或一年以上同崗位工作經驗大專畢業，男女不限；極好的學習適應能力和獨立開展工作能力；熟悉文案類企劃類工作，熟練操作各類繪圖編輯課件；擅長文案策劃和活動策劃組織實施工作；有嚴格的審美觀，對工作結果有追求；有企業報刊制作或活動策劃落實工作經驗者優先
9.職位：人力資源專員2名
職責：負責協助經理處理人力資源六大模塊的日常事務性工作
要求：25-35歲男女不限，本科學歷，管理類專業，1年以上同崗位經驗；執行力強；善于學習和總結改善；能獨立開展六大模塊中至少一項工作并能取得預期效果，擅長溝通表達和各類軟件運用；有長遠職業規劃，有發展和提升的意愿
10.職位：普工5名
職責：負責公司生產或物流環節輔助性崗位的工作任務，如：小型機床設備的操作、庫房配料、包裝等普通工作，相對簡單易學。
要求：30～55歲男女不限，身體健康，吃苦耐勞，適應能力強，有工廠工作經驗者優先。

二、崗位技能提升
1.新員工入職后實行崗位一對一帶徒，由資深老技師手把手教授，提供全方位的實際操作技能方面的培訓，保證學到技術，快速出徒，一般1-3個月時間；
2.學徒期間有定期考核，針對考核情況查缺補漏，暫時不符合要求的人員，根據情況延長學徒期或有一次調崗機會，再次不合格者將淘汰；
3.學徒期實行固定工資，一般2500起薪，表現優異者工資隨時上調，學徒期合格即實行工時工資，多勞多得。
4.公司擁有目前國內領先的機床設備和先進的生產技術與工藝，可為有志在汽車模具標準件領域長期發展的人士提供廣闊的學習和發展空間。

三、聯系方式
聯系人：何經理  18661868758/18863990114
門總監  18661868899
公司網址：www.carolsandhymns.com
應聘郵箱：jinnuoqd@163.com
公司地址：青島市黃島區（原膠南市）寨子山路277號
乘車路線：膠南市內乘坐3/502/503/513路公交車到海濱花園站下車，西行1000米左右路北