金諾“榮譽殿堂”設置“名人堂”、“榮耀堂”。
其中“名人堂”為榮譽殿堂第一級別，“榮耀堂”為榮譽殿堂最高級別。
評選規則
1．“名人堂”：對公司發展進步做出重要人和事，年末有資格提名進入“名人堂”；
2．“榮耀堂”：每雙數年組織評選，進入“名人堂”2年后有資格被評選進入 “榮耀堂”。

評定條件
1. 卓越工作業績：工作成績尤其突出，帶動崗位共同進步，成為公司的楷模和榜樣。
2. 連續業績好評：連續多年（3年以上）獲得優秀表彰，工作成績明顯超出同崗成員。
3．技術改善創新：攻克技術難關，創新發明，為公司乃至行業發展作出重要貢獻。
4．卓越管理成效：突破管理瓶頸，在管理及改善方面作出重要貢獻，取得不可替代成績。
5．榮獲行業大獎：代表公司取得國家、省、市、區等重要表彰及優秀成績者。
6．卓越團隊業績：公司發展過程中，連續多年排名第一的優秀團隊。
7. 重大發展貢獻：為公司發展進步作出其他重大貢獻的人、集體或事件。